Titre RNCP de niveau 5
7500 €
784h
Public
Tout public ayant une appétence pour les chiffres et les Ressources HumainesAccessible aux personnes en situation d'handicap.
Langue : Français
Objectifs et débouchés
- Disposer des connaissances indispensables en matière de calcul de paie
- Bénéficier d'une vue d'ensemble des différentes domaines RH : administration du personnel, droit au travail, gestion de la paie,...
- Devenir l'interlocuteur privilégié des salariés
Programme
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RNCP37948BC01 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paieTraiter les informations pour déterminer la rémunération brute
Garantir les calculs des cotisations sociales en paie
Traiter les informations impactant la rémunération nette -
RNCP37948BC02 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelleEvaluer les événements particuliers liés au temps de travail
Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
Contrôler les données issues du traitement de la paie
Prérequis
Classe de terminale ou équivalent et expérience professionnelle d'environ 6 mois Aisance dans l'utilisation d'outils bureautiques
Validation
L'ensemble des modules (2 au total) permet d'accéder au titre professionnel de niveau 5 (BTS) de gestionnaire de paie.Des qualifications partielles, sous forme de certificats de compétences professionnelles (CCP), peuvent être obtenues en suivant un ou plusieurs modules :
CCP/ bloc de compétences - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie = Module 1
CCP/ bloc de compétences - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle = Module 2
A partir de l'obtention d'un CCP, vous pouvez vous présenter aux autres CCP pour obtenir le titre professionnel dans la limite de la durée de validité du titre.
Modalités pédagogiques
Le déroulé pédagogique suit le référentiel du titre professionnel RNCP 37948. Salles de cours équipées, accès wifi Méthode d'apprentissage
Apports théoriques, immersion professionnelle, cas pratiques et analyse de retours d'expérience